JVM Medien-Solution GbR Panscheberg 60A 38239 Salzgitter Deutschland Telefon: 0178 8464169 E-Mail: info@jvm-mediasolution.de Vertreten durch die Gesellschafter: Jessica Konstanciak, Vincent Mäder und Mike Konstanciak Diese Datenschutzerklärung gilt für die Website: https://jvm-mediasolution.de

Wir stellen auf dieser Website Informationen über unser Unternehmen, unsere Leistungen sowie Kontaktmöglichkeiten zur Verfügung. Zu unseren Leistungen gehören insbesondere: - Dienstleistungen im Bereich Mitarbeitergewinnung - Social-Media-Recruiting - Erstellung und Betreuung von Online-Kampagnen - Erstellung von Werbeanzeigen für Unternehmen - Beratung im Bereich digitales Recruiting und Personalmarketing Unsere Angebote richten sich überwiegend an Unternehmen und Unternehmer im Sinne des § 14 BGB. Personenbezogene Daten von Ansprechpartnern in Unternehmen werden selbstverständlich nach den Vorgaben der DSGVO verarbeitet.

„Personenbezogene Daten“ sind alle Informationen, die sich auf eine identifizierte oder identifizierbare natürliche Person beziehen (z. B. Name, E-Mail-Adresse, Telefonnummer, IP-Adresse). „Verarbeitung“ ist jeder Vorgang im Zusammenhang mit personenbezogenen Daten, z. B. das Erfassen, Speichern, Übermitteln oder Löschen.

Unsere Website wird auf Servern eines externen Dienstleisters (Hosters) betrieben. Beim Aufruf unserer Website werden automatisch bestimmte Daten verarbeitet, die Ihr Browser an unseren Server übermittelt. Dies sind insbesondere: - IP-Adresse des anfragenden Geräts - Datum und Uhrzeit des Zugriffs - aufgerufene Seite / Datei - übertragene Datenmenge - HTTP-Statuscode (z. B. „200“ oder „404“) - Referrer-URL (die zuvor besuchte Seite, sofern übermittelt) - Browsertyp und -version - Betriebssystem Die Verarbeitung dieser Daten ist technisch erforderlich, um die Website bereitzustellen, die Sicherheit und Stabilität des Systems zu gewährleisten und Angriffe erkennen bzw. abwehren zu können. Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO (berechtigtes Interesse an einer sicheren und stabilen Bereitstellung unserer Website). Die Logfiles werden nur so lange gespeichert, wie es für die genannten Zwecke erforderlich ist; anschließend werden sie gelöscht oder anonymisiert.

Unsere Website kann sogenannte „Cookies“ verwenden. Cookies sind kleine Textdateien, die auf Ihrem Endgerät gespeichert werden und Informationen enthalten können. Sie dienen z. B. dazu, - die Website nutzerfreundlicher zu machen - Einstellungen zu speichern - anonyme Nutzungsstatistiken zu erstellen Sie können in Ihren Browser-Einstellungen jederzeit festlegen, - ob Cookies gespeichert werden dürfen, - ob Sie über das Setzen von Cookies informiert werden möchten oder - ob Cookies beim Schließen des Browsers automatisch gelöscht werden sollen. Wenn Sie Cookies deaktivieren, kann es sein, dass einzelne Funktionen der Website nur eingeschränkt zur Verfügung stehen.

Rechtsgrundlage: - technisch notwendige Cookies: Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO (berechtigtes Interesse an einem funktionsfähigen Online-Angebot) - alle weiteren Cookies (z. B. für Statistik oder Marketing), falls verwendet: Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO (Einwilligung) Sofern auf unserer Website ein Cookie-Banner / Consent-Tool eingesetzt wird, werden dort die konkret verwendeten Cookie-Kategorien sowie die Speicherdauer und Widerrufsmöglichkeiten erläutert.

Wenn Sie uns per Telefon oder E-Mail kontaktieren, werden die von Ihnen mitgeteilten Daten verarbeitet. Dies sind in der Regel: - Name - Kontaktdaten (E-Mail-Adresse, Telefonnummer) - Unternehmensname - Inhalt Ihrer Anfrage - ggf. weitere Angaben, die Sie freiwillig machen Diese Daten verwenden wir ausschließlich zur Bearbeitung Ihrer Anfrage und zur Kommunikation mit Ihnen. Rechtsgrundlagen: - Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, soweit die Anfrage mit der Anbahnung oder Durchführung eines Vertrages zusammenhängt - Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO, in allen anderen Fällen (unser berechtigtes Interesse ist die sachgerechte Bearbeitung von Anfragen) Die Daten werden gelöscht, sobald sie für den Zweck der Kommunikation nicht mehr erforderlich sind und keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen.

Auf unserer Website können Links zu externen Seiten oder Landingpages verwendet werden, z. B.: - „Strategie kennenlernen“ / „Passende Lösung finden“ - Terminbuchungsseiten - Kampagnen-Landingpages (z. B. für Anfragen zu unseren Leistungen) Solche Seiten können von Drittanbietern bereitgestellt werden (z. B. onepage.io oder andere Tools). Wenn Sie diese Seiten aufrufen, gelten die dortigen Datenschutzbedingungen der jeweiligen Anbieter zusätzlich. Gleichzeitig erhalten wir die von Ihnen über entsprechende Formulare eingegebenen Daten (z. B. Kontaktdaten, Angaben zum Unternehmen, Projektanfragen), um Ihre Anfrage zu bearbeiten. Rechtsgrundlage für unsere Verarbeitung: - Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (Vertragsanbahnung / Durchführung) und Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO (berechtigtes Interesse an einer effizienten Terminplanung und Anfragebearbeitung). Bitte beachten Sie die Datenschutzinformationen auf den jeweiligen externen Seiten.

Als Agentur für Mitarbeitergewinnung, Social-Media-Recruiting und Online-Kampagnen verarbeiten wir im Rahmen unserer Leistungen unterschiedliche personenbezogene Daten, z. B.: - Kontaktdaten von Ansprechpartnern bei Kundenunternehmen - Daten von Interessenten an unseren Dienstleistungen - ggf. Daten von Bewerbern, die über Kampagnen oder Landingpages erfasst werden (z. B. Name, Kontaktdaten, Angaben zur beruflichen Qualifikation) - Diese Daten nutzen wir insbesondere für: - Beratung, Planung und Durchführung von Recruiting- und Marketingmaßnahmen - Kommunikation mit Kunden und Interessenten - Weiterleitung und Abstimmung mit unseren Auftraggebern (Kunden), wenn Bewerberdaten im Auftrag verarbeitet werden - Auswertung und Optimierung von Kampagnen soweit erforderlich Soweit wir Bewerberdaten im Auftrag unserer Kunden verarbeiten, geschieht dies auf Basis eines Auftragsverarbeitungsvertrages zwischen uns und dem jeweiligen Kunden. Rechtsgrundlagen: - Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (Erfüllung eines Vertrags oder vorvertraglicher Maßnahmen) - Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO (berechtigtes Interesse unserer Kunden und von uns an einer effizienten Personalgewinnung und Geschäftsanbahnung) - Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO, soweit Sie uns eine Einwilligung erteilen (z. B. zur Kontaktaufnahme für weitere passende Stellenangebote). Die Speicherdauer richtet sich nach dem jeweiligen Zweck sowie gesetzlichen Aufbewahrungspflichten. Bewerberdaten, die wir im Rahmen von Kampagnen erhalten, werden in der Regel nach Abschluss des Verfahrens oder nach Ablauf einer angemessenen Frist gelöscht, sofern keine längere Speicherung (z. B. mit Ihrer Einwilligung für einen Bewerberpool) vereinbart wurde.

Wir geben Ihre personenbezogenen Daten grundsätzlich nur dann an Dritte weiter, wenn: - dies zur Vertragserfüllung erforderlich ist (z. B. gegenüber Kunden, mit denen Sie in Kontakt treten möchten), - wir gesetzlich dazu verpflichtet sind (z. B. gegenüber Behörden), - Sie ausdrücklich eingewilligt haben oder - externe Dienstleister als Auftragsverarbeiter für uns tätig werden (z. B. Hosting, IT-Dienstleister, E-Mail-Provider). Mit Auftragsverarbeitern schließen wir Verträge nach Art. 28 DSGVO, die sicherstellen, dass Ihre Daten nur nach unseren Weisungen und unter Einhaltung der Datenschutzanforderungen verarbeitet werden.

Soweit in dieser Datenschutzerklärung keine konkrete Speicherdauer genannt ist, gilt: Wir verarbeiten und speichern personenbezogene Daten nur so lange, wie es für die jeweiligen Zwecke erforderlich ist. Anschließend werden die Daten gelöscht, sofern keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten (z. B. handels- oder steuerrechtlich) entgegenstehen oder eine längere Speicherung im Einzelfall erforderlich ist (z. B. zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen).

Je nach Art der Verarbeitung stützen wir uns insbesondere auf folgende Rechtsgrundlagen: - Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO – Einwilligung - Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO – Erfüllung eines Vertrags oder vorvertraglicher Maßnahmen - Art. 6 Abs. 1 lit. c DSGVO – Erfüllung rechtlicher Verpflichtungen - Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO – Wahrung berechtigter Interessen (z. B. Betrieb und Sicherheit der Website, Kommunikation mit Geschäftskontakten, Marketing in angemessenem Rahmen)

Sie haben in Bezug auf Ihre personenbezogenen Daten folgende Rechte: - Recht auf Auskunft (Art. 15 DSGVO) Sie können Auskunft über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten verlangen. - Recht auf Berichtigung (Art. 16 DSGVO) Sie können die Berichtigung unrichtiger oder Vervollständigung unvollständiger Daten verlangen. - Recht auf Löschung (Art. 17 DSGVO) Sie können die Löschung Ihrer personenbezogenen Daten verlangen, sofern keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen. - Recht auf Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DSGVO) - Recht auf Datenübertragbarkeit (Art. 20 DSGVO) - Recht auf Widerspruch (Art. 21 DSGVO) Sie können der Verarbeitung personenbezogener Daten, die auf Art. 6 Abs. 1 lit. e oder f DSGVO beruht, aus Gründen, die sich aus Ihrer besonderen Situation ergeben, widersprechen. - Recht auf Widerruf erteilter Einwilligungen (Art. 7 Abs. 3 DSGVO) Eine einmal erteilte Einwilligung können Sie jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen. Zur Ausübung dieser Rechte wenden Sie sich bitte an: info@jvm-mediasolution.de

Wenn Sie der Ansicht sind, dass die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gegen die DSGVO verstößt, haben Sie das Recht, sich bei einer Datenschutz-Aufsichtsbehörde zu beschweren (Art. 77 DSGVO). Zuständig ist in der Regel die Aufsichtsbehörde Ihres gewöhnlichen Aufenthaltsortes, Ihres Arbeitsplatzes oder des Ortes des mutmaßlichen Verstoßes.

Wir setzen technische und organisatorische Maßnahmen ein, um Ihre Daten vor Verlust, Missbrauch, unbefugtem Zugriff oder unberechtigter Weitergabe zu schützen. Unsere Sicherheitsmaßnahmen werden regelmäßig überprüft und an den Stand der Technik angepasst.